Должностная инструкция по специальности Дизайнер
Что должна содержать должностная инструкция дизайнера: образцы документов
Дизайнер – профессия творческая и многогранная. Эти специалисты могут быть заняты разработкой ландшафта, одежды и обуви, интерьера квартиры или дома. Несмотря на разнообразие отраслей, в которых трудятся такие работники, у них есть много общего.
Должностная инструкция дизайнера закрепляет его права и обязанности, а также обозначает сферу ответственности сотрудника, поэтому пренебрегать составлением данного документа не рекомендуется.
Как составить: общие положения
Как и любой аналогичный документ, должностная инструкция специалиста по дизайну начинается с раздела «Общие положения». Он включает в себя информацию о том:
- к какой из категорий принадлежит сотрудник;
- кем он назначается и освобождается от должности;
- кому поручается заменять работника в период его временного отсутствия на работе;
- какие знания требуются сотруднику, занимающему эту должность;
- какие требования предъявляются к его образованию и опыту работы.
В соответствии с должностной инструкцией дизайнер относится к категории специалистов. Принимает и увольняет его с работы обычно директор или главный редактор. Замещает его сотрудник, назначенный руководителем компании соответствующим приказом.
Знаний и умений дизайнеру нужно немало. Государство предъявляет к этим специалистам особые требования. Так, существует профессиональный стандарт для дизайнеров, которые работают с продукцией для детей и игровой индустрией. Утверждения ожидает еще несколько профстандартов для таких сотрудников.
Дизайнер должен знать:
- основы рекламы и технической эстетики;
- нормативы, технические условия и стандарты, действующие в определенной отрасли;
- основы экономики, организации производства и трудового законодательства;
- технику рисунка;
- материалы, используемые в работе, и их основные свойства;
- графические программы: CorelDraw, Adobe PhotoShop и другие.
Также работник должен быть знаком с внутренними документами, регламентирующими его деятельность, правилами пожарной безопасности и охраны труда.
Знание основ психологии дизайнеру тоже необходимо. Этот специалист работает с людьми и должен уметь правильно понимать даже те желания, которые им трудно сформулировать. В результате и создается уникальная вещь, интерьер или другой продукт, который заказчик изначально хотел получить. Такому сотруднику необходимы определенные личные качества: эмоциональная устойчивость, коммуникабельность, хорошая обучаемость.
Должностные обязанности: на что имеет право дизайнер и его ответственность
Дизайнер компании обязан:
- принимать заказы и согласовывать их с учетом пожеланий клиентов;
- разрабатывать эскизы;
- подбирать и закупать необходимые материалы;
- вносить исправления в готовые проекты и воплощать их в жизнь;
- осуществлять надзор за реализацией художественных решений другими сотрудниками.
Дизайнер имеет право на:
- принятие решение в пределах своей компетенции;
- получение от руководства информации, необходимой для выполнения своих обязанностей;
- размещение художественно-оформительских решений в своем портфолио;
- ознакомление с документами, которые определяют его права и обязанности.
В должностной инструкции должна быть прописана и ответственность такого специалиста.
Как правило, работник отвечает за:
- причинение материального ущерба работодателю или коллегам;
- неисполнение своих прямых обязанностей или их ненадлежащее исполнение;
- правонарушения или преступления, совершенные в процессе работы;
- систематическое нарушение трудовой дисциплины.
Образцы должностной инструкции
Типовая
Скачать пример типовой инструкции дизайнера вы можете здесь: https://yadi.sk/i/IsVQ6cyU3UPM9a
Дизайнера интерьера
По следующему адресу находится пример инструкции для дизайнера интерьера: https://yadi.sk/i/MPYTs7ki3UPMax
Графического дизайнера
Чтобы найти документ для данного специалиста, нажмите сюда: https://yadi.sk/i/YedzcT7g3UPMsi
Ландшафтного
Образец инструкции для ландшафтного дизайнера находится по следующему адресу: https://yadi.sk/i/sJrVejLn3UPNFv
По рекламе
Трудовые функции сотрудника рекламного отдела выглядят так: https://yadi.sk/i/tDcrcjxF3UPNL5
Веб-дизайнера
С бланком документа для web-дизайнера предлагаем ознакомиться здесь: https://yadi.sk/i/7U71y7Jz3UPNVa
Содержание должностной инструкции во многом зависит от задач, которые ставятся перед дизайнером в конкретной компании. Обязанности, права и требуемый уровень квалификации такого специалиста нужно определить максимально четко. С данным документом работник должен быть ознакомлен заранее под подпись.
Текст документа:
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Художник-дизайнер компьютерной графики относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется с работы приказом ____________________________________.
2. На должность художника-дизайнера компьютерной графики назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование или среднее специальное образование без предъявления требований к стажу работы.
На должность художника-дизайнера компьютерной графики II квалификационной категории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее специальное образование и стаж работы в должности художника компьютерной графики не менее 2 лет.
На должность художника-дизайнера компьютерной графики I квалификационной категории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее специальное образование и стаж работы в должности художника компьютерной графики II категории не менее 2 лет.
3. В своей деятельности художник-дизайнер компьютерной графики руководствуется:
— нормативными документами по вопросам выполняемой работы;
— методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
— правилами трудового распорядка;
— приказами и указаниями руководителя организации (непосредственного руководителя);
— настоящей должностной инструкцией.
4. Художник-дизайнер компьютерной графики должен знать:
— нормативные правовые акты и другие руководящие, методические материалы, определяющие требования, предъявляемые к художественному уровню телепрограмм;
— технические средства и технологию создания телевизионных программ;
— принципы работы компьютерных систем;
— компьютерные программы, используемые для разработки графических материалов;
— оптические изменения цветов и их сочетания на расстоянии;
— технологию создания графического видеоматериала;
— передовой отечественный и зарубежный опыт в области компьютерной графики;
— основы трудового законодательства;
— правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
5. Во время отсутствия художника-дизайнера компьютерной графики его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
6. Для выполнения возложенных на него функций художник-дизайнер компьютерной графики обязан:
6.1. Осуществлять художественное оформление телевизионных программ на основе использования средств компьютерной графики.
6.2. Разрабатывать различные по сложности заставки к телевизионным передачам, воплощая творческий замысел режиссера и художника-постановщика, определять совместно с ними их стиль и композицию.
6.3. Выполнять работы по созданию оперативных графических материалов при подготовке информационных выпусков.
6.4. Разрабатывать самостоятельно или с участием художника-аниматора элементы графического сюжета (электронный фон, статическую видеографику, простые программы анимации, шрифтовые композиции и т.д.).
6.5. Принимать участие в разработке логотипов, создании графических изображений для телевизионной рекламы.
6.6. Выполнять динамическую графику в процессе видеозаписи и монтажа совместно с операторами компьютерных систем и монтажерами.
6.7. Оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно сообщать непосредственному руководителю о каждом случае производственного травматизма и профессионального заболевания, а также о чрезвычайных ситуациях, которые создают угрозу здоровью и жизни для него и окружающих, обнаруженных недостатках и нарушениях охраны труда.
6.8. Принимать необходимые меры по ограничению развития аварийной ситуации и ее ликвидации, оказывать первую помощь пострадавшему, принимать меры по вызову скорой помощи, аварийных служб, пожарной охраны.
3. ПРАВА
7. Художник-дизайнер компьютерной графики имеет право:
7.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
7.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
7.3. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
7.4. Принимать участие в обсуждении вопросов охраны труда, выносимых на рассмотрение собраний (конференций) трудового коллектива (профсоюзной организации).
4. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)
5. ОЦЕНКА РАБОТЫ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
10. Работу художника-дизайнера компьютерной графики оценивает непосредственный руководитель (иное должностное лицо).
11. Художник-дизайнер компьютерной графики несет ответственность:
11.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.
11.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
11.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
11.4. За несоблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты — в соответствии с требованиями нормативных правовых актов Республики Беларусь и локальных актов в _____________________.
КОММЕНТАРИЙ
Должностная инструкция разработана в соответствии с Квалификационным справочником должностей служащих телевидения и радиовещания, утвержденным постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28.07.2003 N 88.
Данная инструкция является примерной. Она может применяться как основа при разработке соответствующей инструкции работника с учетом специфики деятельности организации.
Задачи дизайнера интерьеров
Главная цель специалиста – создание стильного, функционального и уютного интерьера. Этот процесс состоит из нескольких задач. Рассмотрим подробнее, что нужно делать дизайнеру.
Встреча с заказчиком
Может проходить в очном формате или онлайн. Дизайнер знакомится с клиентом и старается собрать максимум информации, которая поможет ему создать интерьер в соответствии с пожеланиями жильцов. Проводит замеры жилья самостоятельно или консультирует заказчика. Подсчитывает примерный объем работ, стоимость и сроки выполнения проекта. Если предложение устраивает обе стороны, подписывается договор.
Планирование
Чтобы спланировать будущий интерьер дизайнер решает следующие задачи:
рассчитывает количество и габариты помещений;
продумывает наиболее удобные маршруты передвижения, чтобы обнаружить подходящие места расположения межкомнатных перегородок, дверей и мебели;
определяет функциональные зоны и способы зонирования;
расставляет мебель и декор.
Разработка технической документации
Составление планов, чертежей и визуализации занимает от нескольких недель до месяцев. Дизайнер разрабатывает рабочую документацию, которая будет использоваться ремонтниками. Каждый этап оговаривается с клиентом. При необходимости заказчик делает замечания, после чего вносятся корректировки. Готовится комплект технической документации, включая смету, ведомости на стройматериалы, мебель, сантехническое оборудование и декор.
Визуализация
Дизайнер делает эскизы и коллажи, чтобы определить внешний вид будущего интерьера. Специалист подбирает стиль, цветовую гамму, материалы, текстиль, декор и создает эстетичные функциональные композиции пространства.
Презентация
Когда чертежи, планы и эскизы готовы, клиенту представляется окончательная версия на согласование. Если заказчик выбрал проект с 3D визуализацией, дизайнер создает фотореалистичную модель, чтобы жильцы увидели будущий интерьер в разных ракурсах.
Авторский надзор
Хотя не все клиенты пользуются этой дополнительной услугой, дизайнер должен уметь грамотно вести контроль над реализацией проекта. Он следит, чтобы ремонтники точно следовали плану, ведет учет расхода материалов, контролирует соблюдение сроков.
Фото ReRooms
Образец резюме
Чтобы начать карьеру и стать веб-дизайнером, необходимо только портфолио (вероятно, достаточно будет 5-10 web-сайтов) и хорошее знание графических редакторов. Подобные знания и опыт реально получить за 5-8 месяцев самостоятельной работы. Значительно быстрее можно достичь, пройдя какие-либо краткосрочные курсы web-дизайна.
Чтобы стать серьезным и высокооплачиваемым специалистом, веб-дизайнеру нужно знать не только, как сделать сайт красивым, но и как его сделать удобным. Т.е. разбираться в юзабилити, понимать принципы поведения пользователей, иметь опыт проектирования интерфейсов, быть креативным, уметь реализовывать свои идеи быстро.
§ С чего начинается работа дизайнера?
Дизайнер начинает свою работу с замеров помещения и составления планировочного решения . В зависимости от ваших пожеланий и методики работы, дизайнер может нарисовать эскизы от руки, либо с помощью компьютерной графики создает фотореалистичное изображение интерьера.
На этапе визуализации вы можете оценить возможные варианты интерьера непосредственно перед началом ремонта. С дизайнером вы можете обсудить все нюансы, внести свои корректировки и затем выбрать оптимальный вариант. На основе согласованного варианта дизайнер разрабатывает пакет рабочей технической документации для ремонтной бригады.
Во время выполнения ремонтно-строительных работ дизайнер обязан регулярно выезжать на объект, следить за процессом реализации работ, качеством приобретенных материалов и по необходимости консультировать прораба. Тесное сотрудничество и взаимопонимание дизайнера с ремонтной бригадой, может гарантировать своевременное и качественное воплощение проекта интерьера, соблюдение рабочими проектной дисциплины, предотвращая критические ошибки и брак.
Дизайнер | Должностная инструкция
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ДИЗАЙНЕРА
(ХУДОЖНИКА-КОНСТРУКТОРА)
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность дизайнера (художника-конструктора).
1.2. Дизайнер (художник-конструктор) относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется с работы приказом директора организации в установленном законодательством порядке, по согласованию с руководителем отдела.
1.3. На должность дизайнера (художника-конструктора) назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (художественно-конструкторское) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее специальное (художественно-конструкторское) образование и стаж работы в должности техника-конструктора I категории не менее 3 лет, либо других должностях, замещаемых специалистами со средним специальным образованием, не менее 5 лет.
На должность дизайнера (художника-конструктора) II категории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (художественно-конструкторское) образование и стаж работы в должности дизайнера (художника-конструктора) не менее 3 лет.
На должность дизайнера (художника-конструктора) I категории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (художественно-конструкторское) образование и стаж работы в должности дизайнера (художника-конструктора) II категории не менее 3 лет.
1.4. Дизайнер (художник-конструктор) должен знать:
— нормативные правовые акты, методические материалы по художественному конструированию и правовой охране промышленных образцов;
— перспективы технического развития организации;
— тенденции совершенствования проектируемых изделий;
— техническую эстетику и эргономику;
— методы художественного конструирования и художественно-графических работ;
— технологию производства, принципы работы, условия монтажа и технической эксплуатации разрабатываемых изделий, действующие в отрасли и в организации стандарты, технические условия, касающиеся художественно-конструкторских разработок;
— единую систему конструкторской документации;
— единую систему технологической документации;
— требования, предъявляемые к разработке и оформлению художественно-конструкторской документации;
— технические характеристики и свойства материалов, применяемых в проектируемых конструкциях;
— основные требования, которые необходимо учитывать в процессе проектирования изделий (функциональные, технико-конструктивные, эргономические, эстетические и др.);
— методы проведения технических расчетов при художественном конструировании;
— основы стандартизации и патентоведения;
— порядок проведения художественно-конструкторской экспертизы проектов изделий, критерии эстетической оценки их качества;
— порядок аттестации качества промышленной продукции;
— технические средства, применяемые при проектировании;
— порядок оформления заявок на промышленные образцы;
— передовой отечественный и зарубежный опыт художественного конструирования;
— основы экономики, организации производства, труда и управления;
— основы трудового законодательства;
— правила и нормы охрана труда и пожарная безопасность ;
— нормативные документы по вопросам выполняемой работы;
— методические материалы, касающиеся соответствующих вопросов;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— приказы и распоряжения директора организации (непосредственного руководителя);
— должностную инструкцию дизайнера (художника-конструктора).
1.5. Во время отсутствия дизайнера (художника-конструктора) его обязанности выполняет лицо, назначенное приказом директора организации, в установленном законодательством порядке.
1.6. Режим работы дизайнера определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Организации.
2. Должностные обязанности
Для выполнения возложенных на дизайнера функций он обязан:
2.1. Разрабатывать художественно-конструкторские проекты изделий (комплексов) производственного и бытового назначения, обеспечивая высокий уровень потребительских свойств и эстетических качеств проектируемых конструкций, соответствие их технико-экономическим требованиям и прогрессивной технологии производства, требованиям эргономики.
2.2. Осуществлять отбор и анализ патентной и другой научно-технической информации, необходимой на различных стадиях (этапах) художественного конструирования.
2.3. Проводить сравнительный анализ аналогичной отечественной и зарубежной продукции, оценку их эстетического уровня.
2.4. Участвовать в выполнении отдельных стадий (этапов) и направлений научно-исследовательских и экспериментальных работ, связанных с решением художественно-конструкторских задач, в составлении технических заданий на проектирование и согласование их с заказчиками, в разработке художественно-конструкторских предложений.
2.5. Осуществлять с использованием новых информационных технологий поиск наиболее рациональных вариантов решений конструкционно-отделочных материалов и деталей внешнего оформления, объемно-пространственное и графическое проектирование, детализацию форм изделий, разрабатывать компоновочные и композиционные решения, подготавливать данные для расчетов экономического обоснования предлагаемой конструкции.
2.6. Разрабатывать необходимую техническую документацию на проектируемое изделие (чертежи компоновки и общего вида, эскизные и рабочие чертежи для макетирования, демонстрационные рисунки, цветографические эргономические схемы, рабочие проекты моделей), участвовать в подготовке пояснительных записок к проектам, их рассмотрении и защите.
2.7. Выполнять работу, связанную с проектированием форм сопроводительных документов, упаковки и рекламы конструируемых изделий.
2.8. Подготавливать материалы для проведения работ по стандартизации в области художественного конструирования.
2.9. Изучать требования, предъявляемые заказчиками к проектируемым изделиям, технические возможности организации для их изготовления.
2.10. Осуществлять контроль за соответствием рабочих чертежей изделия и технологической оснастки художественно-конструкторскому проекту, особенно деталей и узлов, которые могут повлиять на удобство эксплуатации и внешний вид конструкции, а также авторский надзор за реализацией художественно-конструкторских решений при проектировании, изготовлении, испытаниях и доводке опытных образцов изделий и подготовке технической документации для серийного (массового) производства, вносить в нее необходимые изменения.
2.11. Участвовать в оформлении заявок на промышленные образцы, в подготовке материалов для художественно-конструкторской экспертизы проектов и представления вновь освоенных изделий на аттестацию и сертификацию.
2.12. Изучать передовой отечественный и зарубежный опыт в области художественного конструирования с целью использования его в практической деятельности.
2.13. Подготавливать отзывы и заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся разрабатываемых конструкций изделий, проекты стандартов, технических условий и других нормативных документов по художественному проектированию.
2.14. Вести картотеку внедренных проектов, образцов применяемых материалов.
2.15. Оформлять документацию на законченные художественно-конструкторские разработки, составлять отчеты о результатах выполненных работ.
2.16. В связи с производственной необходимостью дизайнер обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
3. Права
Дизайнер имеет следующие права:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его компетенции.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными должностной инструкцией дизайнера.
3.3. Получать от руководителей структурных подразделений и специалистов сведения и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений организации для решения возложенных на него обязанностей, по согласованию с руководителями подразделений (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет, то с разрешения руководителя организации).
3.5. Представлять интересы Организации в сторонних организациях по вопросам, связанным со своей профессиональной деятельностью.
3.6. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.7. Для обеспечения трудовой деятельности, дизайнеру предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
4. Ответственность
Дизайнер несет ответственность за:
4.1. Невыполнение своих должностных обязанностей, согласно должностной инструкции дизайнера.
4.2. Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.
4.3. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений директора организации.
4.4. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности организации и ее работникам.
4.5. Несоблюдение требований трудовой и производственной дисциплины.