Медосмотр по приказу 29 Н

Приказы Минздрава по медосмотрам в 2021 году

В ходе своей работы сотрудник подвергается воздействию множества различных производственных факторов. Основные цели, для которых нужно проходить медосмотры, связаны с определением состояния здоровья сотрудника до начала работ и в процессе их выполнения.

В результате проведения медосмотра по Приказу № 302н определяли:

возможность выполнения сотрудником поручаемой ему работы по состоянию здоровья;
трудящихся с подозрением на наличие профессиональных и иных заболеваний, которые могут стать причиной снижения трудоспособности или появления противопоказаний к выполнению работы.

Выездные профосмотры по Приказу 29н

Преимущества профессионального медицинского центра «Доктор Озон»:

Безопасность превыше всего!

В своей работе мы используем исключительно стерильные медицинские инструменты, одноразовые шприцы, иглы, салфетки, также выдаем специальные пробирки, предназначенные для анализов пациентов. Мы думаем о Вашем здоровье и делаем все, чтобы сохранить его и улучшить!

Удобство и оперативность: мы заботимся о Вашем комфорте!

Коллектив наших профессионалов приедет в согласованное время, проведет профосмотр работников Вашей организации в короткие сроки и на высоком уровне.

Наши мобильные медицинские центры максимально укомплектованы, уютны и оснащены всем необходимым медицинским оборудованием

Медицинские осмотры, диагностические и лабораторные исследования мы проводим, экономя Ваше драгоценное время

Соотношение цена/качество

Вместе с тем, что мы проводим полноценные медосмотры работников предприятия с помощью наших уникальных мобильных центров Здоровья, мы заботимся и об оптимальном уровне цен на оказание наших услуг.

Медосмотр с выездом на предприятие
Для работодателя
Для пациента

Медосмотр с выездом на предприятие
Для работодателя
Для пациента

Медосмотры и профосмотры

МЕДОСМОТРЫ ДЛЯ ЮРИДИЧЕСКИХ И ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ ПРОХОДЯТ ПО АДРЕСУ: ПЕРВОМАЙСКАЯ 104/1
Время работы медицинского центра: пн-пт с 7:45 до 17:00

Телефон регистратуры: 8 (343) 345-16-85

Медицинский центр «Здоровье» предлагает услуги по проведению медицинских осмотров в соответствии с Приказом МЗ и СР № 29н от 28.01.2021 г. и Приказом МЗ № 360 от 11.04.2012 г., в том числе:

проводимых с установленной периодичностью (периодический медицинский осмотр);
проводимых при поступлении на работу (предварительный медицинский осмотр).

Обязанность направления сотрудников на медицинские осмотры закреплена в статье 213 Трудового кодекса РФ, порядок проведения, перечень факторов и видов работ, при которых необходимы медицинские осмотры, определены в приказе Минздрава РФ от 28 января 2021 года № 29н.

Согласно этим документам, работодатель обязан за свой счет организовать проведение предварительных (до поступления на работу) и периодических (в процессе работы) медицинских осмотров. Штрафные санкции за допуск сотрудника к работе без прохождения медицинского осмотра составляют от 15 000 до 25 000 рублей на должностных лиц (индивидуальных предпринимателей) и от 110 000 до 130 000 рублей на юридических лиц соответственно.

Также стоит обратить внимание на проведение обязательных психиатрических освидетельствований, перечень факторов и видов работ, при которых необходимо направлять сотрудников, определен в Постановлении Правительства РФ от 28.04.1993 г. № 377, данный перечень схож с перечнем в приказе о медицинских осмотрах.

Перечень документов

Для проведения медосмотра (профосмотра) сотрудников предприятия необходимо предоставить следующий пакет документов:

реквизиты организации с указанием ответственных лиц за проведение;
поименный список работников, подлежащих периодическому медосмотру в лечебно-профилактическом учреждении (ЛПУ) и центре профпатологии (ЦПП);
список контингентов (для периодического МО).

Возмещение средств на медосмотры в ФСС: согласно Приказу Минтруда №764н предприятие может направить страховые взносы на финансовое обеспечение проведения профосмотров работников, взаимодействующих с вредными или опасными факторами на производстве.

Наши преимущества

Короткие сроки предоставления результатов проведенного медосмотра

Прохождение психиатрического освидетельствования и транспортной комиссии в день проведения профосмотра

Доставка документов

Персональный куратор, после заключения договора

Удобная парковка для клиентов

Система электронной очереди

Гибкий график проведения медосмотров

Одним из главных направлений работы является проведение периодических и предварительных медосмотров для сотрудников предприятий в профильной лечебно-профилактической клинике.
Медицинский центр «ММЦ Здоровье» имеет Лицензию на осуществление медицинской деятельности № ЛО-66-01-006505 от 22.05.2020 г., в том числе на право проведения медицинских осмотров, медицинских и психиатрических освидетельствований, а также профилактической вакцинации.
Центр имеет все необходимые кадровые, технические и организационные ресурсы для выполнения требований Приказа МЗиСР № 29н к объему, срокам и качеству проведения медицинских осмотров. Все лабораторные исследования, функциональная диагностика, а также осмотры специалистами осуществляются в одном месте.
Современная клиника, оснащенная высокотехнологичным оборудованием, в том числе цифровым малодозовым флюорографом, клинико-диагностической лабораторией. Все врачи, участвующие в проведении медосмотра, прошли обучение и имеют действующие сертификаты по профильной специальности и профпатологии.
Предоставление программы для автоматизации составления поименных списков и направлений на профилактические осмотры. Данная программа является собственной разработкой и позволяет интегрировать полученные от работодателей данные с программой автоматизации профосмотров.
Высококвалифицированная помощь в составлении и актуализации списка контингентов для предприятия.
Весь объем обследований можно пройти за одно посещение медицинского центра. Время проведения медосмотра составляет 2-2,5 часа. График проведения периодического медицинского осмотра составляется с учетом пожеланий Заказчика.

Читать еще: Составляем график сменности на 20212021 годы образец

Расчет стоимости

При заключении договора на оказание услуг по проведению медосмотров, в зависимости от количества работников, предоставляется скидка до 30%.

Периодический / предварительный медосмотр ЛПУ
Мужчины: офисные работники, ИТР (в соответствии с требованиями приказа МЗ РФ № 29н) от 1500 руб.
Периодический / предварительный медосмотр ЛПУ
Женщины: офисные работники, ИТР (в соответствии с требованиями приказа МЗ РФ № 29н) от 2000 руб.
Периодический / предварительный медосмотр ЛПУ
Мужчины: рабочие специальности (в соответствии с требованиями приказа МЗ РФ № 29н) от 1800 руб.
Периодический / предварительный медосмотр ЛПУ
Женщины: рабочие специальности (в соответствии с требованиями приказа МЗ РФ № 29н) от 2200 руб.
Периодический/предварительный медицинский осмотр ЦПП:
Мужчины (в соответствии с требованиями приказа МЗ РФ № 29н) от 3500 руб.
Периодический/предварительный медицинский осмотр ЦПП:
Женщины (в соответствии с требованиями приказа МЗ РФ № 29н) от 4000 руб.
Медицинская справка
для транспортной комиссии 2100 руб.
Обязательное психиатрическое
освидетельствование от 900 руб.
Обследование
на личную медицинскую книжку от 2000 руб.
Справка о профпригодности для работы/учебы (форма 086/У) для мужчин 1455 руб.
Справка о профпригодности для работы/учебы (форма 086/У) для женщин 1785 руб.
Оформление справки 086/У при прохождении периодического / предварительного
медосмотра от 500 руб.

Акции

Подготовка отчетного реестра застрахованных в ФСС — В ПОДАРОК!

Прохождение периодического медицинского осмотра в будние дни с 15-00 с предоставлением СКИДКИ 20%! (для работников юридических лиц)

Медицинские маски и бахилы при прохождении медосмотра — У НАС БЕСПЛАТНО!

Список контингентов, поименный список, направления для сотрудников на медицинский осмотр) — В ПОДАРОК!

Шаблоны документов и бланков

Екатеринбург, ул. Первомайская 104/1

Богданович, ул. Свердлова 1

По итогам проведенного обследования выдается

Руководитель отдела продаж Татьяна Евгеньевна Гладкова
тел:+7 (343) 345-47-45 (вн. 603)
моб: +7 (967) 908-83-11

Специалист отдела продаж Мамаюсупова Гуля
тел:+7 (343) 345-47-45 (вн. 630)
моб:+7 (964) 486-68-25

Где пройти обязательный профосмотр в СПб?

Важно помнить, что нельзя купить профосмотр без прохождения врачей. Данное действие противозаконно. Осмотры проводятся в медорганизациях любой ОПФ с гослицензией на данный вид деятельности. Это может быть муниципальная поликлиника или частный медицинский центр, но вне зависимости от того, где работник будет проходить обследование – проводится оно платно. Поэтому, до того, как заключить договор, следует сравнить прайс на платные услуги у медорганизаций. В соответствии с Приказом №29, чтобы провести периодические медицинские осмотры работников работодатель может официально на необходимое ему время заказать выездные (мобильные) бригады врачей-специалистов. Однако, для диагностических исследований, входящих в состав профосмотров, работникам потребуется посетить стены медицинского учреждения.

Медцентр «ОСМЕД» предлагает физическим и юридическим лицам пройти профосмотр дёшево и быстро оформить все необходимые документы. Уточнить стоимость услуги в клинике или узнать сколько стоит выезд мобильной бригады на предприятие, можно по указанному на сайте телефону в рабочие часы. Ждём вас по адресу: Санкт-Петербург, Васильевский остров 10-линия, д. 21 (Василеостровский район, ст.м. «Василеостровская»).

Структура техзадания

Техзадание — это документ, который заказчик готовит в рамках тендерной документации и публикует вместе с извещением и проектом контракта. Техзадание — это, по сути, подробное описание того, что заказчик закупает, будь это товар, работа или услуга.

При подготовке техзадания заказчик обязан учитывать нормативные требования к закупаемому товару, работе или услуге, например, имеющиеся ГОСТы. Разрабатывая техническое задание «Медосмотр сотрудников», работодатель, обязанный организовывать такие профилактические обследования на основании статьи 213 Трудового кодекса РФ, обязан учитывать положения приказа Минздрава России от 28.01.2021 № 29н и статьи 33 Федерального закона № 44-ФЗ.

Трудовым кодексом РФ и приказом № 29н предусмотрены два вида обследований:

предварительные — их проводят при трудоустройстве человека;
периодические — проводятся в течение работы для оперативного контроля за состоянием здоровья сотрудника.

Для проведения обоих видов обследований заказчики, которые не обладают собственными ресурсами для их проведения, вправе нанимать сторонние организации. Для такого найма проводится тендер, к которому необходимо техническое задание на медосмотр по приказу 29н, где подробно описываются сроки оказания услуги и все требования. В том числе, например, указывается необходимый состав врачебной комиссии — для разных видов производств требуются разные профильные специалисты. Также указывается количество сотрудников, подлежащих осмотру.

Проходить обследования вынуждены сотрудники вредных и опасных производств, сотрудники транспорта, работники общепита и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений. При этом техническое задание на прохождение медосмотра работниками школы и работниками, например, метрополитена, отличаются друг от друга. Работодатель обязан учитывать специфику того или иного вида труда при организации профилактического обследования.

Полис ОМС/ДМС теперь необходимо запрашивать у работников и кандидатов как обязательный документ?

Данный документ работник предоставляет в медицинскую организацию. Ответственность за наличие/отсутствие сведений лежит на медицинском центре. Работодатель указывает в направлении сведения по предоставленным ему документам

Необходимо ли проходить повторно медкомиссию по Приказу № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г., если работник в этом году уже прошел медкомиссию по Приказу № 302н МЗ РФ от 12.04.2011 г. ?

Нет, такой необходимости нет

Возможно, ли допройти медкомиссию по отдельным пунктам?

Если вопрос о зачете результатов предыдущих осмотров, то Медицинская организация, выдавшая заключение по результатам осмотра, несет ответственность как за качество проведенного осмотра, так и за объективность заключения врачебной комиссии, в т.ч. и за определение наличия или отсутствия противопоказаний к выполнению поручаемой работы работнику или кандидату в должность. Порядок деятельности врачебной комиссии определен Приказом Минздравсоцразвития России № 502н от 05.05.2012 г. (ред. от 02.12.2013 г.) «Об утверждении порядка создания и деятельности врачебной комиссии медицинской организации» (Зарегистрировано в Минюсте России 09.06.2012 г. № 24516). В этом ключе врачебная комиссия оставляет за собой право подтверждать результаты медицинских осмотров, предоставленных из другой организации на основании оценки данных результатов, в т.ч. и путем направления официальных запросов. Ответ на запрос составляет 30 дней

По какому пункту необходимо проводить предварительные и периодические медицинские осмотры сотрудникам торговли непродовольственных товаров (нет продуктов), класс условий труда — допустимые (2)?

Медицинский осмотр проводится по пункту 26 Приказа № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г., по коммунально-бытовому обслуживанию

Приказ № 302н МЗ РФ от 12.04.2011 г. , приложение 1 п.1.1.4.4 (Аэрозоли металлов (железо, алюминий) и их сплавов, образовавшиеся в процессе сухой шлифовки, получения металлических порошков) — в Приказе № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г. к данному пункту ничего нет, можно отнести п.3.1.2?

Да, можно отнести. Противоречий в объеме осмотра и противопоказаниях нет

Приказ № 302н МЗ РФ от 12.04.2011 г. , приложение 2 п.23 (Работы в гостиницах, общежитиях, пассажирских вагонах (проводники), в должности стюардессы) — в Приказе № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г. пункт исключен, есть п.23 и п.26 какой пункт включать?

Как считать стаж во вредных условиях труда? Считать стаж вообще по профессии или только с работы в нашей организации?

При смене рабочего места работник приступает к трудовой деятельности в новых условиях труда. Подсчет стажа производится с даты заключения нового трудового договора

Как работать с Приказом № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г.? По Приказу № 302н МЗ РФ от 12.04.2011 г. Приложения №1 п.1.2.15, п.1.2.21.1, п.1.2.32.1. А в Приказе № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г. какие пункты? Только п.1.2? Из Приказа № 302н МЗ РФ от 12.04.2011 г. пп 1.2.21.1 теперь в Приказе № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г. пп 1.19.1?

Пункт 1.2.15 — в Приказе № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г. 1.15.; пункт 1.2.21.1 — в Приказе № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г. 1.19.1

В связи с введением Приказа № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г. надо ли работодателю заключать отдельный договор и направлять 1 раз в 5 лет в центр профпатологии работников с вредными условиями труда, класс СОУТ 3.1?

Работодатель может с текущей медицинской организацией подписать дополнительное соглашение о проведении совместно с центром профпатологии осмотров 1 раз в 5 лет, если у медицинской организации есть договор партнерства с центром профпатологии. Данные медицинские осмотры организовывать для вашей организации будет медицинский центр. Если у текущего поставщика услуг по медосмотрам нет такого соглашения/договора с центром профпатологии, то необходимо заключать договор с центром профпатологии и направлять работников на медосмотр в Городской центр профпатологий

Исходя из требований, Периодический осмотр работников может проводиться мобильными медицинскими бригадами врачей-специалистов медицинской организации. Работники перед проведением периодических осмотров мобильными медицинскими бригадами врачей-специалистов проходят в медицинских организациях диагностические исследования. Каких специалистов необходимо проходить в диагностическом центре до проведения медосмотра мобильными бригадами? Сколько действуют данные обследования?

К диагностическим исследованиям относятся: ФЛГ, ЭКГ, УЗИ, ЭЭГ, ФВД, аудиометрия, в т.ч. и ряд лабораторных исследований. Срок действия результатов исследований определяет медицинская организация, осуществляющая осмотр, созданием внутреннего Приказа. На текущий момент действующим законодательством определен только срок действия ФЛГ — 12 месяцев. Остальные виды диагностики определяются индивидуально каждым мед.учреждением самостоятельно

По какому пункту проходить медосмотр клиенту по новому приказу? По старому приказу был пункт прил 2 п.15. по ОКВЭД работа в торговле. По СОУТ вредных пунктов нет и необходимость медосмотра не отражена. По производственному контролю вредности нет. Постоянной работы стоя нет, не офисные сотрудники

Если организация осуществляет деятельность в области торговли, то продовольственная торговля медицинский осмотр проходит по пункту 23 Приказа № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г., непродовольственная торговля медицинский осмотр проводится по пункту 26 Приказе № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г., по коммунально-бытовому обслуживанию — это требование к декретированной категории работников

Разрешается ли проведение медосмотра на территории организации, если производство связано с общественным питанием?

Медицинский осмотр проводится с соблюдением санитарных норм и правил, а также действующего законодательства в части проведения медосмотра — Приказ № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г., согласно п.4 Общих положений

Нужно ли провести внеочередной медосмотр всех сотрудников, прошедших медицинский осмотр до 01.04.2021, у которых отсутствуют медицинские специалисты определенные с 01.04.2021?

Потребности в прохождении медицинского осмотра внеочередного нет, т.к. для заключений, выданных до 01.04.2021 года объем исследований является достаточным. По периодическому осмотру необходимо сформировать заключительный акт по Приказу № 302н МЗ РФ от 12.04.2011 г. , а с 01.04.2021 г заключительный акт в соответствии уже с требованиями Приказа № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г.

Разъясните более подробно условия проведения медосмотров мобильной бригадой

Медицинский осмотр проводится с соблюдением требований действующего законодательства, включая пункт 4 Общие положения Приказа № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г. Соответственно, диагностические исследования (ФЛГ, ЭКГ, ФВД, аудиометрия, ЭЭГ) должны быть предоставлены в медицинскую организацию (медицинский центр) перед выездом мобильной медицинской бригады врачей-специалистов

Роспотребнадзору направляются Заключительные акты или в акте должна быть подпись представителя РПН?

В Роспотребнадзор направляются заключительные акты. Важно, чтобы была отметка/фиксация направленного документом или посредством ЭДО, или почтой, или отметка о входящем номере

Изменились ли требования по форме медицинского заключения для частных охранников на периодические медосмотры? Как теперь действовать согласно Приказа № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г., если охранник без оружия?

Форма медицинского заключения в рамках Приказа № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г. не изменилась

В новом Приказе № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г. есть обязанность работодателя указывать полис ОМС или ДМС. Будет ли отказано в медосмотре работнику, если он поступил в медучреждение с направлением, в котором полис не указан? Если медосмотр будет разрешен, то что указывать в графе? Отказ в предоставлении?

Данный вопрос подразумевает индивидуальный подход медицинской организации, которая является поставщиком услуги, а именно: будет ли отказываться пациенту в приеме на работу, а также будет ли приниматься направление без сведений полиса ОМС или ДМС в медицинской организации. Данный вопрос является предметом договоренности между работодателем и поставщиком услуг по медосмотрам

Кто должен составлять образец направлений на медосмотр: работодатель или мед.центр, в который направляется работник?

Зависит от условий, прописанных в Договоре между организацией, направляющей работников на медосмотр, и медицинским центром. Как правило, медицинские организации составляют шаблоны направлений самостоятельно. Это связано с удобством обработки направлений администраторами приема пациентов

По какому пункту должны проходить предварительные и периодические медицинские осмотры: торговля непродовольственными товарами (продуктов нет), класс условий труда 2?

Пункт 26 Приказа № 29н МЗ РФ от 28.01.2021 г. коммунально-бытовое обслуживание, согласно санитарным нормам и правилам

Читать еще: ИП закрывается что можно и нужно делать

Основные изменения

В целом общий объем проводимых исследований изменился мало.

Результаты профосмотров необходимо вносить в ЕМИАС. В связи с этим становится обязательным предъявление СНИЛС и ОМС (страховой полис).

Из ЕМИАС можно использовать историю обследований пациента за последний год (пункт 7 Приказа 29н).

При смене медицинской организации, ранее проводившей предварительные и периодические медосмотры работников, по письменному запросу организации-работодателя медицинские карты передаются в новую медицинскую организацию (пункт 39 Приказа 29н).

Станет больше работы для терапевтов, т.к. вводится обязательное анкетирование пациентов, определение индекса массы тела и определение сердечно-сосудистого риска.

Также расширился состав исследований с участием неврологов.

Разрешено проведение мобильными медицинскими бригадами врачей-специалистов медицинской организации выездных периодических профосмотров. При этом работники перед проведением периодических осмотров проходят в медицинских организациях диагностические исследования (п.4 Приказа 29н).

Также определен процесс проведения внеочередных профосмотров (п.19 Приказа 29н).

Из специфичных обследований потребуется УЗИ нижнего таза для женщин.

Основная нагрузка дополнительной работы по переоформлению документов ложится на предприятия работодателей. Старые договора можно закончить с оформлением профилактических медосмотров по Приказу 302.

голоса

Рейтинг статьи