Дубликат больничного листа как получить взамен испорченному

Выдача дубликата больничного листа: как получить в 2021 году

Оформление дубликата больничного при утере работником в 2021 году осуществляется, как и в прежние годы, на основании Закона № 255-ФЗ. Выдача копии предусмотрена в различных ситуациях: утеря, ошибки, исправления, порча. Порядок замены бланка, дополнительные документы, которые могут потребоваться, разрешенные и недопустимые ошибки подробно описаны в этом обзоре.

В каких случаях может быть выдан дубликат больничного листа?

Дубликат больничного листа представляет собой особый документ, выдача которого может состояться лишь при появлении специальных оснований, в частности:

При утере оригинала документа. Это может произойти при самых различных обстоятельствах. Вина при этом может лежать как на сотруднике, так и на его работодателе.
При ошибке во время заполнения установленной формы документа. Как известно, даже небольшой, на первый взгляд, недочет, который был допущен ответственным лицом при заполнении больничного листа, может стать законным основанием для полного аннулирования документа. Это, в свою очередь, будет грозить сотруднику появлением самых различных проблем, например, получением отказа в оплате созданного больничного документа со стороны страховой организации.

Во всех вышеуказанных ситуациях у сотрудника действительно будет иметься законное право на предъявление требований относительно получения дубликата больничного листа. Сама процедура выдачи данного документа должна проходить в строгом соответствии с установленным порядком. Следует помнить, что заполненный надлежащим образом дубликат имеет такую же юридическую силу наравне с оригиналом. Именно поэтому процедура выдачи дубликата может быть инициирована только при наличии одного из двух вышеуказанных обстоятельств. Они, в свою очередь, также были установлены в официальном порядке соответствующим нормативно-правовым актом.

Утеря больничного листа работником

Если больничный лист был потерян самим сотрудником, ему для скорейшего восстановления документа необходимо будет в срочном порядке обратиться в то медицинское учреждение, в котором ранее состоялась выдача оригинала. Однако для этого заинтересованному лицу необходимо будет выполнить еще одно важное действие, а именно – взять с текущего места работы специальную справку. Данный документ должен подтвердить тот факт, что оригинал больничного листа действительно не предоставлялся служащим его работодателю.

После получения вышеуказанной справки от директора организации сотрудник наконец-то сможет посетить медицинское учреждение, в котором он наблюдался до момента собственного выздоровления. Во время визита в больницу гражданину необходимо будет составить официальное заявление с просьбой о выдаче дубликата. В нем нужно указать непосредственную причину такой необходимости, а именно – потерю оригинала гражданином.

После получения официального запроса от физического лица уполномоченный сотрудник медицинского учреждения будет обязан создать специальную комиссию. Данный орган должен принять положительное либо отрицательное решение относительно просьбы служащего по поводу выдачи дубликата. Если обстоятельства и причины, описанные в официальном запросе, действительно являются вескими – решение медицинского органа обязательно будет положительным.

Если сотрудники уполномоченного учреждения согласились выдать дубликат, дальнейшим их шагом станет восстановление абсолютно всей информации, которая ранее содержалась в оригинале. Прежде всего, работниками должен быть восстановлен точный номер ранее выданного больничного листа. Далее этот номер передается врачу, лечившему гражданина. Тот, на основании поступившей информации, производит оформление дубликата, включая туда абсолютно всю важную информацию относительно лечения и состояния здоровья физического лица.

Если больничный был утерян работодателем?

Пропажа больничного листа на предприятии, уже после его предоставления сотрудником работодателю, безусловно, представляет собой серьезное событие. После обнаружения пропажи уполномоченным лицом должно быть принято решение относительно создания специальной комиссии. В основные обязанности данного органа будет входить установление всех важных обстоятельств и нюансов, при которых эта пропажа произошла. Непосредственными причинами такой пропажи могут выступать следующие обстоятельства:

халатное отношение к собственной работе специалиста по кадрам либо иных сотрудников, на которых возлагаются обязательства по хранению больничных листов, ранее переданных работниками;
возникновение различных форс-мажорных обстоятельств, наступление которых не зависело от воли работодателя. Сюда можно отнести самые различные события, включая техногенные катастрофы, пожар и иные стихийные бедствия, введение военного положения в стране и т.д. Следует отметить, что при наличии подобных обстоятельств работодателем в обязательном порядке должен быть оформлен официальный документ, который сможет подтвердить действительность данных обстоятельств. Например, если речь идет о различных стихийных бедствиях, в роли подобного подтверждения могут выступать официальные сведения от МЧС и т.д.

Следует помнить, что возникновение различных чрезвычайных ситуаций, при которых больничный лист сотрудником был утерян либо существенно поврежден, уже будет являться полноценным основанием для обращения представителя компании в больничное учреждение за получением дубликата. После того как комиссией будут установлены все важные подробности и обстоятельства произошедшего, специальным органом должен быть составлен официальный акт. Именно с ним служащему необходимо будет повторно явиться в медицинское учреждение за окончательным получением дубликата документа.

Отдельно следует упомянуть и о некоторых дополнительных обязательствах, которые могут быть возложены на работодателя. В частности, если служащий, по причине утери его руководителем больничного листа, не смог получить положенные денежные средства, значит, на директора организации могут быть возложены обязательства по предоставлению соответствующей денежной компенсации.

Порядок выдачи

Копия листа нетрудоспособности в соответствии с Приказом №624н может быть выдана только застрахованному пациенту. Иные граждане получить дубликат вместо него не имеют право.

Ниже рассмотрены случаи, когда потребность в дубликате листка нетрудоспособности возникла:

по вине самого застрахованного лица – работника, который потерял, испортил лист и не донес его до работодателя;
по вине страхователя – работодателя, например, бухгалтер потерял листок среди своих бумаг;
по вине лечащего врача – неправильно заполнены строки больничного.

Действия при утере работником

Если листок нетрудоспособности утерян самим работником, ему необходимо лично обратиться в поликлинику, где ему был выдан первичный бланк и оформить заявление с просьбой о выдаче дубликата.

При посещении медицинского учреждения работник должен при себе иметь паспорт, а в дополнении еще и справку, что по первичному листку выплаты не осуществлялись.

Справка об отсутствии выплат по первичному больничному листу не всегда запрашивается докторами, она утратила свою актуальность, но ее наличие избавит обратившегося сотрудника от лишних разбирательств.

После этого собирается медицинская комиссия, на которой решается вопрос о достаточности оснований для выдачи дубликата больничного листа.

Члены комиссии устанавливают номер выданного ранее бланка и всю содержащуюся в нем информацию. Все сведения передаются врачу, назначавшему курс терапии сотруднику, затем доктор оформляет повторный бланк, который выдается в присутствии председателя врачебной комиссии.

Правила написания заявления

Заявление составляется в свободной форме.

Шапка документа содержит:

наименование медицинского учреждения;
ФИО главного врача и пациента;
прописка заявителя, его паспортные данные.

В текстовой части документа обозначается срок, на который был выдан больничный, фамилия и инициалы лечащего врача, поставленный доктором диагноз, причина необходимости получения дубликата.

В завершении проставляется дата составления заявления и подпись пациента с расшифровкой.

Форма оригинального бланка и дубликата больничного листа единая, разница между ними заключается лишь в галочке, поставленной в соответствующей ячейке. Дубликат должен заполнятся, так же как и оригинал, с предельной внимательностью и аккуратностью (без ошибок). Если со слов пациента неправильно записано место работы, изменения работодатель может внести собственноручно.

Читать еще: Причины нетрудоспособности расшифровка кодов в больничном листе

[stextbox образец заявления о выдаче дубликата больничного листа – word.[/stextbox]

Как получить листок нетрудоспособности, если он утерян работодателем?

Когда листок утерян представителем юридического лица или ИП по причине халатного отношения к хранению документации или по иным причинам, то работодатель обращается к сотруднику с просьбой о восстановлении документа. Работник может на такую просьбу не отреагировать, ведь его вины в этом нет.

В законодательстве нет закрепленного основания при утере больничного листа работодателем, поликлиника или иная мед.организация оставляет за собой право вынесения решения о выдаче повторного документа.

Стихийные бедствия, пожар — являются достаточными основаниями для обращения работодателя при восстановлении бланка. Но в любом случае, заявление о выдаче дубликата принимается только от граждан. Работник в данном случае является в учреждение здравоохранения с подписанным актом о возникновении чрезвычайной ситуации.

Если при проверке предприятия сотрудник ФСС не обнаруживает необходимые больничные листы, отсутствие которых не обосновывается уважительной причиной, то расходы на их оплату юридическому лицу не возмещаются.

В этом случае работнику выплачивается требуемая компенсация за время нахождения на больничном, а сотрудник, ответственный за хранение бланков все расходы берет на себя.

Сопровождается ли справкой?

Законом не предусматривается выдача справок, когда оформляется дубликат листка нетрудоспособности, за исключением случаев, когда заболевание продолжалось несколько месяцев и выдавалось несколько листов, а один из них оказался испорченным.

Причиной является присвоение каждому бланку своего уникального номера, который обозначается в последующем листке при длительном заболевании. С испорченного экземпляра снимается ксерокопия и указывается новый номер, или врачом выдается справка о замене бланка.

Оформление при исправлении мед.организацией

Когда первичный бланк оформляется с ошибками, сотрудник Фонда социального страхования принять его не может, а, следовательно, не последует никакой компенсации пособия по временной нетрудоспособности сотрудника.

[stextbox исправления в документе при заполнении лечащим врачом не допускаются. При возникновении ошибки для заполнения берется новый бланк, где обязательно фиксируется факт выдачи дубликата.[/stextbox]

Если ошибки медицинского учреждения выявлены при передаче бланка работодателю, то необходимо обратиться с неправильно оформленным документом к врачу и, отметив недочеты, попросить дублирующий больничный.

Владелец негодного экземпляра может написать заявление о выдаче дубликата лишь по своей инициативе, а не по принуждению или распоряжению начальства.

Дубликат больничного листа при утере работодателем

Когда больничный листок пропадает уже на самом предприятии и по вине работодателя или других сотрудников, в первую очередь созывают специальную комиссию. Она должна выяснить причины, по которым был утерян документ, а именно:

халатность лица, ответственного за его принятие и последующее хранение;
форс-мажорные обстоятельства.

Внимание

В случае непредвиденных обстоятельств, когда пропажа связана со стихийным бедствием или аварией на производстве, специальная комиссия должна не только выявить причину, но обеспечить документальное подтверждение случившегося.

Кроме того, после выяснения всех обстоятельств при участии представителей специальных служб должен быть составлен акт или справка , подтверждающая произошедшее:

если был пожар, должна быт справка от службы пожарной безопасности;
если стихийное бедствие – письменное уведомление от МЧС;
если аварийное затопление архивов – соответствующий акт от коммунальных служб;
если имела место кража, тогда необходима справка от органов внутренних дел.

Чрезвычайные ситуации, вследствие которых больничный лист был утерян или уничтожен, являются достаточным основанием для обращения утерявшей его компании в медицинское учреждение с целью получения дубликата. После окончания расследования члены комиссии составляют акт о ЧС, который подписывает руководитель предприятия. С ним сотруднику организации необходимо явиться в медицинское учреждение для получения дубликата.

Так как больничный лист относится к категории первичной документации, он обязан храниться на рабочем месте на протяжении 5 лет. Его утеря сотрудником организации признается грубым нарушением законодательства РФ. И в таком случае компания, потерявшая документ, выплачивает ранее временно нетрудоспособному работнику пособие, причитавшееся тому по утерянному документу.

Запросить дубликат документа в описываемом случае фирма не сможет, медицинское учреждение откажет в его выдаче по причине недостаточных оснований. А это означает, что органы ФСС не обязаны компенсировать и возмещать компании затраты на пособие по временной нетрудоспособности.

Сотрудник, отвечающий за сохранность документов и потерявший больничный лист, обязан компенсировать затраты. Заставлять болевшего сотрудника самостоятельно обратиться к врачу за получением копии утерянного больничного листа, если он не желает этого делать, администрация компании не имеет права.

Дубликат больничного листа как получить взамен испорченному

Главная
Об отделении Фонда —>
- Историческая справка
- Структура
- Руководство
- Уполномоченные представители
- Иные нормативно-правовые акты, связанные с деятельностью Фонда социального страхования Российской Федерации
- Реквизиты отделения Фонда
- Показатели бюджета
- Учетная политика
Новости —>
- Новости
- Объявления
Закупки —>
- Открытый контракт
Противодействие коррупции —>
- Нормативно-правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- Антикоррупционная экспертиза
- Методические материалы
- Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
- Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов
- Обратная связь для сообщений о фактах коррупции
- Часто задаваемые вопросы
- О запрете на дарение и получение подарков
Вопрос-ответ
Контакты
Пресс-центр —>
- Контакты
- Видеоматериалы
- Рубрика «Личная история»

ИНФОРМИРОВАНИЕ СТРАХОВАТЕЛЕЙ —>
- Об услуге
- Форма согласия на рассылку электронных писем
- Опрос об услуге
ЭЛЕКТРОННЫЙ ЛИСТОК НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ (ЭЛН) —>
- Общая информация о введении ЭЛН
- Информация для работодателей
- Информация для граждан
- Программное обеспечение и инструкции
- Статистика
ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УСЛУГИ ФОНДА —>
- Информация о государственных услугах Фонда
- Государственные услуги Фонда на портале gosuslugi.ru
- Государственные услуги Фонда в МФЦ
ПРЯМЫЕ ВЫПЛАТЫ —>
- Участники проекта
- Нормативно-правовые акты
- Бланки-памятки
Обращение в РО
Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством —>
- Пособия, выплачиваемые Фондом
- Информация для медицинских организаций
- Сведения о похищенных и утерянных бланках листков нетрудоспособности
- Нормативно-правовые акты
- Бланки-памятки
Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний —>
- Страховой случай и обеспечение по страховому случаю
- Компенсации за самостоятельно приобретенные лицами, пострадавшими на производстве, технические средства реабилитации
- Подтверждение ОВЭД
- Скидки и надбавки к страховому тарифу
- Финансовое обеспечение предупредительных мер по профилактике производственного травматизма
- Нормативно-правовые акты
- Бланки-памятки
- Производственный травматизм
Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством для лиц, добровольно вступивших в правоотношения с Фондом —>
- Порядок и сроки уплаты страховых взносов
- Бланки-памятки
Регистрация и снятие с учета страхователей —>
- Регистрация и снятие с учета страхователей — физических лиц
- Регистрация и снятие с учета страхователей — юридических лиц
- Нормативно-правовые акты
- Бланки-памятки
Уплата страховых взносов и отчетность страхователей —>
- Порядок и сроки уплаты страховых взносов
- Реквизиты для уплаты страховых взносов
- Возврат и зачет излишне перечисленных взносов
- Отчетность страхователей
- Контрольные мероприятия и штрафы за нарушение законодательства по уплате страховых взносов
- Нормативно-правовые акты
- Бланки и памятки
Обеспечение техническими средствами реабилитации —>
- Порядок обеспечения техническими средствами реабилитации
- Компенсация за самостоятельно приобретенные технические средства реабилитации
- Нормативно-правовые акты
- Бланки и памятки
Обеспечение санаторно-курортным лечением —>
- Порядок обеспечения санаторно-курортным лечением
- Нормативно-правовые акты
- Бланки и памятки
Программа «Родовый сертификат» —>
- О программе
- Нормативно-правовые акты
Охрана труда —>
- Специальная оценка условий труда
- Инструкции по охране труда в РО
- Локальные НПА

Читать еще: Как ИПнаемный работник платит страховые взносы

Подписка на обновление программы АРМ-страхователь «Подготовка расчетов для ФСС»

ЕДИНЫЙ КОНТАКТ-ЦЕНТР ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ С ГРАЖДАНАМИ

Действующие реквизиты отделения Фонда и КБК для уплаты страховых взносов

ФСС в Telegram.

Подписывайтесь на Telegram – канал Фсс_info. Ссылка-приглашение- t.me/FSSinfo в Telegram. Узнавайте все новости первыми. Вни.

«СОЦИАЛЬНЫЙ НАВИГАТОР»: ДОСТУПНО И ДОСТОВЕРНО!

Уважаемые зауральцы! Курганск.

Внимание: мошенники действуют от имени Фонда. Памятка по финансовой безопасности.

Внимание! Аферисты присылают гражданам письма с обещанием с.

Зауральцы могут оценивать услуги ФСС через СМС

В настоящее время Правительством Российской Федерации внедряется система оценки граждана.

Часто задаваемые вопросы о правилах оформления листков нетрудоспособности

— При каких сроках временной нетрудоспособности в листке нетрудоспособности необходима подпись председателя врачебной комиссии?
— При сроке временной нетрудоспособности, превышающем 15 календарных дней, листок нетрудоспособности выдается и продлевается по решению врачебной комиссии, назначаемой руководителем медицинской организации (п.13 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утв. приказом Минздравсоцразвития РФ № 624н (с изм.) — далее Порядок).

— На какой срок может выдать и продлить листок нетрудоспособности фельдшер или зубной врач?
— Фельдшер или зубной врач выдает и продлевает листок нетрудоспособности на срок до 10 календарных дней включительно ( п.12 Порядка) .

— Должна ли дата выдачи листка нетрудоспособности совпадать с началом периода освобождения от работы?

— При заболеваниях, когда лечение осуществляется в амбулаторно-поликлинических условиях, листок нетрудоспособности выдается в день установления временной нетрудоспособности (п.14 Порядка), при стационарном лечении листок нетрудоспособности выдается в день выписки из стационара (п.19 Порядка).

— Выдается ли листок нетрудоспособности на время санаторно-курортного лечения?
— Да, но только при направлении больных на долечивание в специализированные санаторно-курортные учреждения, непосредственно после стационарного лечения (п.31 Порядка), при направлении лиц, пострадавших в связи с тяжелым несчастным случаем на производстве на санаторно-курортное лечение в период временной нетрудоспособности (п.32 Порядка), при направлении медицинскими организациями больных туберкулезом по путевкам в специализированные санаторно-курортные учреждения (п.33 Порядка).

— Кому может быть выдан листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи?
— Листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи выдается медицинским работником одному из членов семьи, в том числе опекуну, попечителю иному родственнику, фактически осуществляющему уход (п.34 Порядка).

— Какой датой закрывается листок нетрудоспособности после МСЭ?
— При установлении группы инвалидности срок временной нетрудоспособности завершается датой, непосредственно предшествующей дню регистрации документов в учреждении МСЭ (п.28 Порядка), лицам, которым не установлена инвалидность при сохраняющейся нетрудоспособности, листок нетрудоспособности может быть продлен по решению врачебной комиссии (п.29 Порядка).

— Как оформляется дубликат листка нетрудоспособности?
— При оформлении дубликата листка нетрудоспособности в строке «дубликат» проставляется отметка «v” , в графах «С какого числа» и «По какое число» таблицы «Освобождение от работы» одной строкой указывается весь период нетрудоспособности (п.60 Порядка), за подписью врача и председателя врачебной комиссии.

— Выдается ли листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком, если мать находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет?
— При заболевании ребенка в период, когда мать, фактически осуществляющая уход, находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, листок нетрудоспособности выдается со дня, когда мать должна приступить к работе (п.41 Порядка).

— Что делать, если ошибка допущена в разделе «Заполняется врачом медицинской организации»?
— При наличии ошибок в заполнении листка нетрудоспособности медицинской организацией он считается испорченным и взамен него оформляется дубликат листка нетрудоспособности (п.56 Порядка).

— Возможно ли исправление ошибки в разделе «Заполняется работодателем»?
— Для исправления ошибок, допущенных при заполнении раздела «Заполняется работодателем», ошибочная запись аккуратно зачеркивается, правильная запись взамен ошибочной вносится на оборотную сторону бланка листка нетрудоспособности, подтверждается записью «Исправленному верить», подписью и печатью работодателя. Не допускается исправление ошибок с помощью корректирующего средства (п.65 Порядка).

Наиболее часто при оформлении листков нетрудоспособности в разделе «Заполняется врачом медицинской организации» допускаются следующие ошибки:
— в строке «первичный» не делается отметка, в случае, если листок нетрудоспособности является первичным;
— в строке «дубликат» не проставляется отметка, когда в связи с порчей или утерей листок нетрудоспособности оформляется дубликат листка нетрудоспособности;
— в строке «продолжение листка» не указывается номер предыдущего листка нетрудоспособности в случае, если оформленный листок нетрудоспособности является продолжением ранее выданного;
— в строке «основное» не делается отметка, еcли листок нетрудоспособности выдан по основному месту работы;
— в ячейках мужской и женский пол не проставляются отметки;
— при оформлении дубликата листка нетрудоспособности в графах «с какого числа» и «по какое число» таблицы «освобождение от работы» весь период нетрудоспособности проставляется не одной строкой;
— пустые строки таблицы «освобождение от работы» непрочеркиваются аккуратно одной горизонтальной линией;
— допускается заполнение листка нетрудоспособности с помощью шариковой черной или синей ручкой.

— Если я заболел уже после увольнения, как оплачивается листок нетрудоспособности? Что должно быть указано в графе «Место работы»?

— Право на оплату листка нетрудоспособности сохраняется в случае, если заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения работы по трудовому договору. Основанием для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности во всех случаях является выданный и оформленный в соответствии Порядком листок нетрудоспособности.
Поскольку выплата пособия по временной нетрудоспособности производится работодателем по последнему месту работы, в строке «Место работы» листка нетрудоспособности должно быть указано полное или сокращенное наименование последнего места работы застрахованного лица.

Дубликат листка нетрудоспособности

Но иногда возникают ситуации, когда необходимо получить дубликат этого документа. Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:.

Дубликат больничного листа по своей юридической силе равноценен оригинальному документу. Однако его выдача строго ограничена, поэтому не все случаи могут служить причиной получения. Другие лица получить дубликат вместо застрахованного не могут.

Последний случай касается потери документа , как работником, так и работодателем. И в том, и в другом случае гражданин имеет право на получение выплаты за время нетрудоспособности на основании выданной в медицинской организации копии.

Как происходит процедура выдачи дубликата? Все зависит от того, по какой причине требуется его выдача. Рекомендуем также прочитать: Порядок и правила выдачи листов нетрудоспособности.

Нередки случаи, когда лист нетрудоспособности, выданный поликлиникой или больницей, оказывается недействительным ввиду ошибок и исправлений, допущенных при его заполнении врачом.

Часть из них является незначительными, то есть ФСС при приеме такого листа относит их к допустимым ошибкам, и выплачивает компенсацию. В противном случае документ будет считаться недействительным.

Никаких исправлений в данном бланке при его заполнении врач делать не может. Если допущена ошибка, то он должен взять для заполнения новый документ. При этом на нем обязательно указывается, что это дубликат.

Если ошибки медицинского учреждения при заполнении бланка больничного были выявлены уже после выдачи, то достаточно обратиться с неверно оформленным документом к врачу и, указав на недочеты, запросить верный дубликат.

Бытует мнение, что выдача дубликата больничного листа обязательно должна сопровождаться справкой. Однако законодательством не предусмотрена выдача справок при оформлении копии листков нетрудоспособности. Исключением является ситуация, когда период нетрудоспособности был длительным, что привело к выдаче нескольких бланков больничного листа, один из которых был испорчен.

Причина — каждый бланк имеет свой уникальный номер, который указывается в последующем бланке при длительной болезни. В таком случае с испорченного документа снимается копия, на которой врач указывает номер нового листка нетрудоспособности, либо медицинское учреждение выдает справку, которая подтверждает факт замены бланка.

Если работник потерял листок нетрудоспособности, нужно незамедлительно принять меры по его восстановлению. В первую очередь, ему необходимо обратиться в поликлинику или больницу, которая выдавала документ. За выдачу дубликата ответственно именно медицинское учреждение.

При себе потребуется иметь следующие документы:. Ранее, к вышеперечисленному списку медики требовали еще справку о том, что по ранее выданному документу не производились никакие выплаты.

Сейчас такая справка не требуется, но во избежание разбирательств лучше ее сделать. После того как все документы будут готовы, их необходимо сдать в поликлинику. Там будет создана комиссия для рассмотрения вопроса об удовлетворении заявления.

После одобрения лечащему врачу выдается разрешение на выдачу дубликата. Именно он отвечает за повторное оформление бланка.

Заявление пишется в произвольной форме. В шапке документа указывается наименование медицинской организации, ФИО главного врача, а также данные пациента, который обращается за копией документа ФИО, адрес проживания, серия и номер паспорта.

В тексте указывается причина, по которой необходимо получить дубликат утеря , ФИО лечащего врача, поставленный диагноз и полный период нетрудоспособности. Скачать образец заявления о выдаче дубликата больничного — word :. Иногда утеря документа происходит по вине не работника, а его работодателя.

Какие действия можно предпринять в этом случае? Если больничный лист был утерян до того, как бухгалтерия его приняла к учету для начисления, то работник может обратиться в мед. Сделать запрос непосредственно работодателю не получится, так как, как уже говорилось выше, по закону листок нетрудоспособности или его дубликат выдается непосредственно застрахованному пациенту.

Если утеря произошла после принятия документа, ответственность несет работодатель. Руководитель предприятия должен назначить комиссию для определения причин произошедшего. Если ФСС во время проверки организации обнаруживает отсутствие больничных листов без уважительной причины, то возмещение расходов на их выплату не осуществляется.

В случае форс-мажора председатель комиссии составляет акт, который нужно будет передать в медицинское учреждение для выдачи дубликата.

Если же причиной послужила халатность, то работник получает полную компенсацию по больничному листу, а провинившийся сотрудник берет на себя данные расходы. Если листок нетрудоспособности утерян, испорчен, врач допустил в нем ошибки, то всегда можно запросить выписку дубликата.

В любой ситуации есть выход. Но следует помнить, что больничный лист — это документ строгой отчетности и относиться к нему нужно соответствующе. Это быстро и бесплатно!

Search for:. Добавить комментарий Отменить ответ. Правильный образец заявления о замене лет для расчета больничного пособия — правила и случаи оформления. Где получить справку для больничного о заработке по форме н — образец заполнения предыдущим работодателем.

Как работнику оформить бланк согласия на выдачу электронного листка нетрудоспособности — правила заполнения, образец. Все способы определения подлинности больничного листа — как определить по номеру онлайн в ФСС, через поликлинику?

Заявление на дубликат больничного листа

Нередко случаются ситуации, когда работнику необходим дубликат больничного листа. Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:. Основанием для выдачи дубликата больничного листа являются всего лишь два случая, к которым относится некорректное заполнение бланков, то есть с ошибками или исправлениями , а также его утрата.

Больничный лист — это первичный документ, который является оправдательным бланком для отсутствия на рабочем месте, а также позволяет претендовать на компенсационную выплату за дни нетрудоспособности. Важность документа неоценима, поэтому крайне важно не только правильно оформлять его, но и не допускать его утраты. Но что делать, если листок нетрудоспособности утерян или безнадежно испорчен? Законодательство предусматривает такую возможность и позволяет получить дубликат больничного листа взамен утерянного или испорченного бланка. Условия выдачи дубликата зависят от того, на каком этапе было выявлено отсутствие документа.

Как получить дубликат больничного листа?

Получение дубликата требует предварительного заполнения заявления по форме медицинского учреждения. К обязательным условиям также относится наличие паспорта. Согласно Приказу н, копия больничного листа так же, как и первоначальный документ, выдается непосредственно застрахованному лицу. При этом гражданин не обязан предъявлять никаких специальных справок об утере или непригодности больничного листа это строго регламентируется в статьях приказа. Юридически обоснованным основанием выдачи копии также является заявление директора организации с обязательным дополнительным приложением материалов об утрате. Как получить дубликат больничного листа взамен испорченного? Документ оформляется непосредственно лечащим врачом. Запись о промежуточном продлении не требуется, даже если оно осуществлялось. Право на выплату пособия сохраняется за сотрудником в течение полугода после выздоровления или признания факта инвалидности. Аналогичный временной интервал установлен для сотрудниц, завершивших свой декретный отпуск.

Дубликат больничного листа

Листок нетрудоспособности. Расчет больничного в году. Больничные по пилотному проекту. Журнал регистрации и учета больничных листов. Дубликат больничного листа может понадобиться в трех случаях:.

Больничный лист является основанием для начисления и выплаты пособия по временной нетрудоспособности за весь период болезни. Важный первичный документ, но, как, ни странно, порой возникает необходимость в получении дублирующего бланка. Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален.

Дубликат больничного листа в 2018 году

Исправления и помарки и в больничном листе недопустимы. Если врач, который заполняет больничный допустил их, то лист считается испорченным. Взамен его необходимо оформить дубликат.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Электронные больничные